Bram Fleuren presenteert werk tijdens AOM en Employability21
Onderzoeker Bram Fleuren van het project Duurzame Inzetbaarheid, heeft onlangs enkele presentaties gegeven. Zowel op de Academy of Management Annual Meeting (AOM) in augustus in Chicago, als tijdens the International Conference on Sustainable Employability (Employability21) in september in Leuven, presenteerde Bram zijn bevindingen met betrekking tot zijn onderzoek naar duurzame inzetbaarheid van werkenden in de zorg.
Tijdens het AOM congres afgelopen augustus werd het recent gepubliceerde paper over leeftijds- en tijdseffecten op duurzame inzetbaarheid bediscussieerd. Daarnaast trad Bram tijdens dit congres op als discussant in een sessie over psychometrie in carrièreonderzoek.
In september leidde Bram tijdens Employability21 een ‘special session’ met meerdere sprekers op het gebied van duurzame inzetbaarheid. Daarnaast presenteerde hij hier een deelstudie over het effect van inzetbaarheid-gerichte training vouchers op trainingsdeelname.
De presentaties hebben positieve reacties opgeleverd.
Also read
-
The Societal Impact Project
The Societal Impact Project stimulates students’ autonomous motivation to work on societal relevant problems. One of the topics this year is vaping.
-
Vaccine promotion policies for COVID-19
Two researchers from Maastricht University play a key role in translating research into vaccine policy recommendations for COVID-19: Timo Clemens, Associate Professor health policy and governance, and Inge van der Putten, Assistant Professor at the department of Health Services Research.
-
Making ends meet and health: conducting research together with citizens
Latifa Abidi (CAPHRI) strives to reduce health disparities by collaborating with citizens to do research.
