Search results

… 4.13), the examination can also be conducted outside the examination periods as mentioned in paragraph 2 of this article. Article 4.7 Location of the examination In order to safeguard the quality of examinations, written examinations, not being online examinations, can only be held at the SBE location(s) as published on MySBE Intranet or at a location approved by the Board of Examiners. Unless communicated otherwise by the Board of Examiners on MySBE Intranet, no written examinations will be … the original course Exam only option for EBS2044 Replace with EBT0003 Article 2 Grade Point Average (GPA) 1. Students who have passed replacement courses (as indicated in figure 1 of Article 1 of these transition regulations) can submit a request online via SurfYourSelf to exclude the grade obtained in the original courses from the computation of the GPA. 2. For a (Summa) Cum Laude distinction any resit examinations, fails and/or ‘no grade’ (NG) results of original courses will still count in … and pass a partial exam in P2; register using course code EBC2168 Article 3 Grade Point Average (GPA) 3. Students who have passed replacement courses (as indicated in figure 2 of Article 1 of these transition regulations) can submit a request online via SurfYourSelf to exclude the grade obtained in the original courses from the computation of the GPA. 4. For a (Summa) Cum Laude distinction any resit examinations, fails and/or ‘no grade’ (NG) results of original courses will still count in …

… aan maatschappelijke uitdagingen 40 6.1 Bestuursakkoord investeringen 40 6.2 Sciences+ 40 6.3 Open Science 40 6.4 Wetenschappelijke ethiek & integriteit 41 6.5 Promoties en PhD zaken 41 6.6 Wervingskracht 41 6.7 Kennisveiligheid 42 6.8 Onderzoeksvisitaties 42 3 Jaarverslag 2022 | Universiteit Maastricht 7. UM in haar context: vitale bijdrage aan een florerende Euregio 43 7.1 Campussen als motor voor de toekomst 43 7.1.1 Brightlands-campussen  43 7.1.2 Kennis-As 44 7.2 Publieke en … waar werknemers, leidinggevenden en HR-adviseurs terecht kunnen met vragen over hybride werken. Om het leidinggeven aan hybride teams te ondersteunen, is - in samenwerking met de Leadership Academy - een Hybrid Leadership Event met lezingen en workshops georganiseerd. Een deel van deze workshops is vervolgens opgenomen in het vaste aanbod van de Leadership Academy. Op een aantal plekken is in 2022 een begin gemaakt met de aanpassing van gebouwen om hybride werken te faciliteren. In 2023- 2024 … 6.1.2 en 6.1.1). Brightsite is goed aangesloten bij de Chemelot Circular Hub, en heeft veel externe project funding binnengehaald via verschillende Nationaal Groeifondsaanvragen: Groenvermogen, Circular Plastics/Materialen NL, NXTGEN HIGHTECH en Watertechnologie. In 2022 is vanuit het Nationaal Groeifonds M€ 25 beschikbaar gesteld voor Brightlands Circular Space (BCS). Het BCS- programma helpt de duurzame en circulaire transitie te versnellen, door op een laagdrempelige manier de beschikbare …

… Analytical Writing Assessment, part of the GMAT Exam (10th Edition). (The) Act (or the abbreviation WHW): the Dutch Higher Education and Scientific Research Act (Wet op het Hoger Onderwijs en Wetenschappelijk Onderzoek, Stb. 1992, 593). AskSBE: an online Q&A website used by SBE through which students can submit questions (formerly known as Surfyourself). Assignment: A task or piece of work allocated to a student or a group of students as part of an education unit, for example but not limited to … inclusivity and diversity in teams. 2. The Master’s exam for the study programme in HDS is composed of two (2) compulsory courses of 6.0 ECTS credits per course, three (3) compulsory courses of 6.5 ECTS credits per course, one (1) integration workshop of 1.0 ECTS credit, one (1) compulsory skills training of 4.0 ECTS credits and one (1) elective course of in total 6.5 ECTS credits, and the Master’s thesis of 17.0 ECTS credits. 3. An elective course can be one of the list of HDS elective courses … of Examiners. 64 Master Education and Examination Regulations 2024-2025 4. Outline Master HDS 20 24 -2 02 5 S em es te r 1 1 Cognitive Psychology and Decision Experiments (EBC4198) Theory of Individual and Strategic Decisions (EBC4197) Integration Workshop (EBC4199) 2 Social Psychology of Decision Making (EBC4203) Negotiation and Allocation (EBC4193) 3 Writing a Master's Thesis Proposal HDS (EBS4027) S em es te r 2 4 Behavioural Insights (EBC4021) Elective Master’s thesis or Thesis Internship …

… in het buitenland. Verwacht wordt echter dat consumenten hun bestedingen verplaatsen naar (relatief) goedkoper geworden locaties in het buitenland. 32 Zie bijvoorbeeld BRO (2009), Grenzeloos winkelen, en Spierings, B., & Van Der Velde, M. (2008), Shopping, borders and unfamiliarity: Consumer mobility in Europe, Tijdschrift voor Economische en Sociale Geografie, 99(4), 497-505. 33 Zie BRO (2009), Grenzeloos winkelen, p. 16. 34 Asplund, M., Friberg, R. & Wilander, F. (2007), Demand and distance: … van verhoging lage btw-tarief 36 Bijlage A: Indeling goederen en diensten over de verschillende tarieven van omzetbelasting in Nederland, België, en Duitsland Categorie België Duitsland Nederland voedingsmiddelen 6%, 12%, of 21% 7% of 19% 6% of 21% water 6% 7% 6% geneesmiddelen 6% of 21% 19% 6% of 21% medische hulpmiddelen 6% of 21% 7% of 19% 6% of 21% autozitjes voor kinderen 21% 19% 21% passagiersvervoer 0% of 6% 7% of 19% 6%, 21% of vrijgesteld boeken 6%, 21% of vrijgesteld 7% of 19% 6% boeken … bezoekje aan de kapper of fietsenmaker duurder worden. De gehele lijst kan worden geraadpleegd via Lijst I behorende bij de Wet op de omzetbelasting 1968. Selectie nieuwsartikelen x Accountant - Belastingmaatregelen in regeerakkoord (10/10/2017) x SConline - Regeerakkoord: Het venijn zit in de staart (10/10/2017) x Taxence - Fiscale plannen regeerakkoord (10/10/2017) x Taxlive - Regeerakkoord: Het venijn zit in de staart (10/10/2017) x Provincie Limburg - Regeerakkoord: Limburg ziet kansen voor …

… steeds belangrijker wordt. Deelnemen aan de moderne arbeidsmarkt vraagt in groeiende mate om mensen die zich snel kunnen aanpassen aan voortdurende veranderingen. Soepelheid en weerbaarheid zijn nodig om op de huidige arbeidsmarkt het hoofd boven water te houden en dat zal in de toekomst waarschijnlijk alleen maar sterker worden. Maar niet iedereen is soepel en weerbaar genoeg om te kunnen voldoen aan de eisen die de arbeidsmarkt aan de werkenden stelt. Deze gemeenten zien daarom wel iets in …