Search results

… periodes 1, 2, 4 en 5 ten minste 7 intensieve contacturen per week aangeboden in de vorm zoals in lid 1 aangegeven. OER 2024/2025 bacheloropleiding Rechtsgeleerdheid 8 4. Ter ondersteuning van het in lid 1 genoemde onderwijs kunnen colleges, online modules of andere onderwijsvormen worden aangeboden. 5. De opleiding kent geen aanwezigheidsplicht. De toetsing van de onderwijseenheden kan zo worden ingericht dat aanwezigheid feitelijk vereist is. HOOFDSTUK 4 – EXTRACURRICULAIR ONDERWIJS …

… Annual report 1. Each November, the council decides on a report of its activities during the session year as defined in Article 9.32 paragraph 8 of the act. 2. The minutes are sent to the Executive Board for information/inspection and made available online. CHAPTER 5 SPECIAL PROVISIONS Article 5.1 The right of initiative 1. The council is authorised to submit proposals and express opinions to the Executive Board on all matters relating to the university. 2. In accordance with Article 9.32 …

… System (ECTS). 4.5 Recht op kwaliteit, betaalbaar onderwijs, studiebegeleiding en studieadvies Kwaliteit Het CvB draagt er zorg voor dat, zoveel mogelijk in samenwerking met andere instellingen, wordt voorzien in een regelmatige beoordeling (onderwijsvisitatie) van de kwaliteit van de opleidingen van de UM door onder meer onafhankelijke deskun- digen (art. 1.18). De uitkomsten van die beoordelingen zijn openbaar en op het internet te raadplegen: www.nvao.net. De faculteit is in eerste instantie … 2022-2023 27 6.2.4 UM Career Services In elke fase van de studie kunnen studenten gebruik maken van advisering en andere diensten ter ondersteuning van hun carrière. Studenten kunnen bij Career Services terecht voor persoonlijke begeleiding, workshops, trainingen en informatie. Of het nu gaat over een sollicitatiebrief en het curriculum vitae, de keuze voor een masterprogramma, werken in het buitenland of een heroriëntatie op de studiekeuze: studenten kunnen altijd een afspraak maken voor een … > Afdelingen > UM Career Services - careerservices@maastrichtuniversity.nl 6.2.5 UM Psychologen Het SSC huisvest het team UM psychologen, waar studenten terecht kunnen voor allerlei services ter verbetering van hun mentale gezondheid. Zij bieden online Quick Psychological Referrals (QPR) aan. Dit is een tien-minuten gesprek met een UM Psycholoog waarin student een korte beschrijving van de huidige situatie geeft en de meeste relevante vragen stelt. De UM Psycholoog verwijst student vervolgens …

… 2 Course EUS1011 Ruling Europe: the Making and Unmaking of Political Orders after the French Revolution 9 grade Skill EUS1511 Research and Study Skills: Working with Research Problems 4 E-P-F 3 Skill EUS1512 Research and Study Skills: The Academic Workshop I 7 E-P-F 4 Course EUS1012 Constructing Europe: Institutions, theories and challenges in EU Politics 9 grade Skill EUS1513 Research Skills: Back to the Sources 4 E-P-F 5 Course EUS1015 Globalizing World: Contemporary Issues and Actors in … Professional Skills: Negotiation Skills 4 E-P-F 3.6.2.2 Course year 2 Course year 2 comprises 60 credits and consists of the following modules (4 courses and 6 skills): Period Code Title ECTS Assess- ment Research and Study Skills: the Academic Workshop II (consisting of the following 3 skills in period 1, 2 and 3): 1 Skill EUS2515 Exploring Contemporary Challenges 3 E-P-F 2 Skill EUS2516 Discussing Contemporary Challenges 3 E-P-F 3 Skill EUS2517 Publishing about Contemporary Challenges 7 E-P-F … the following modules (5 courses and 6 skills): Period Code Title ECTS Assess- ment 1-5 Course DSO1000 Surveillance Society 6 grade Skill DSO1500 Mentor Scheme 1 E-P-F 1 Course DSO1001 What is (a) Digital Society? 8 grade Skill DSO1502 Making Your Own Online Presence 4 E-P-F 2 Course DSO1002 Digitalisation and Politics 8 grade Skill DSO1503 Introduction to Digital Technologies I 4 E-P-F 3 Skill DSO1504 What is Research? 5 grade 4 Course DSO1003 ICT Revolutions: Continuity and Change 8 grade Skill …

… 2 Course EUS1011 Ruling Europe: the Making and Unmaking of Political Orders after the French Revolution 9 grade Skill EUS1511 Research and Study Skills: Working with Research Problems 4 E-P-F 3 Skill EUS1512 Research and Study Skills: The Academic Workshop I 7 E-P-F 4 Course EUS1012 Constructing Europe: Institutions, Theories and Challenges in EU Politics 9 grade Skill EUS1513 Research Skills: Back to the Sources 4 E-P-F 5 Course EUS1015 Globalizing World: Contemporary Issues and Actors in … Pre-Master’s programmes, Minor programmes FASoS 18 3.6.2.2 Course year 2 Course year 2 comprises 60 credits and consists of the following modules (4 courses and 6 skills): Period Code Title ECTS Assess- ment Research and Study Skills: the Academic Workshop II (consisting of the following 3 skills in period 1, 2 and 3): 1 Skill EUS2515 Exploring Contemporary Challenges 3 E-P-F 2 Skill EUS2516 Discussing Contemporary Challenges 3 E-P-F 3 Skill EUS2517 Publishing about Contemporary Challenges 7 E-P-F … the following modules (5 courses and 6 skills): Period Code Title ECTS Assess- ment 1-5 Course DSO1000 Surveillance Society 6 grade Skill DSO1500 Mentor Scheme 1 E-P-F 1 Course DSO1001 What is (a) Digital Society? 8 grade Skill DSO1502 Making Your Own Online Presence 4 E-P-F 2 Course DSO1002 Digitalisation and Politics 8 grade Skill DSO1503 Introduction to Digital Technologies I 4 E-P-F 3 Skill DSO1504 What is Research? 5 grade 4 Course DSO1003 ICT Revolutions: Continuity and Change 8 grade Skill …

… System (ECTS). 4.5 Recht op kwaliteit, betaalbaar onderwijs, studiebegeleiding en studieadvies Kwaliteit Het CvB draagt er zorg voor dat, zoveel mogelijk in samenwerking met andere instellingen, wordt voorzien in een regelmatige beoordeling (onderwijsvisitatie) van de kwaliteit van de opleidingen van de UM door onder meer onafhankelijke deskun- digen (art. 1.18). De uitkomsten van die beoordelingen zijn openbaar en op het internet te raadplegen: www.nvao.net. De faculteit is in eerste instantie … 6.2.4 UM Career Services In elke fase van de studie kunnen studenten gebruik maken van advisering en andere diensten ter ondersteuning van hun carrière. Studenten kunnen bij Career Services terecht voor persoonlijke begeleiding, workshops, trainingen en informatie. Of het nu gaat over een sollicitatiebrief en het curriculum vitae, de keuze voor een masterprogramma, werken in het buitenland of een heroriëntatie op de studiekeuze: studenten kunnen altijd een afspraak maken voor een … - Jouw carrière - Maastricht University careerservices@maastrichtuniversity.nl 6.2.5 UM Psychologen Het SSC huisvest het team UM psychologen, waar studenten terecht kunnen voor allerlei services ter verbetering van hun mentale gezondheid. Zij bieden online Quick Psychological Referrals (QPR) aan. Dit is een tien-minuten gesprek met een UM Psycholoog waarin student een korte beschrijving van de huidige situatie geeft en de meeste relevante vragen stelt. De UM Psycholoog verwijst student vervolgens …

… stad en de Euregio, voor social start-ups en voor advies, duiding en outreach op het snijvlak van wetenschap, maatschappij, media, politiek en beleid. De Europese werkplaats Maastricht zal in 2019 verder gevuld worden met een gevarieerd aanbod van workshops, events, kunst, cultuur en debat. In 2018 is ook een universiteitsbrede interfacultaire onderzoeksagenda gelanceerd. Daarbij zijn vijf calls opengesteld gericht op het stimuleren van interdisciplinair en interfacultair onderzoek, met een sterke … waaronder YERUN, en de campus in Brussel. Aan de hand van verschillende initiatieven en activiteiten wordt derhalve bijgedragen aan het vergroten van de Europese footprint van de UM en Maastricht. 3.4.2 Kwaliteitszorg onderzoek Onderzoeksvisitaties De kwaliteit van het onderzoek aan de UM wordt regelmatig kritisch tegen het licht gehouden. Zo wordt al het onderzoek dat aan de faculteiten en onderzoeksinstituten plaatsvindt elke zes jaar beoordeeld door een commissie van externe … elektriciteitsvraag van UM). De in 2018 ingekochte elektriciteit van de UM is volledig verduurzaamd door de aankoop van certificaten van oorsprong uit Nederlandse biomassa. In 2018 is het verbruik van elektriciteit en warmte gedaald2, terwijl het waterverbruik stabiel is gebleven. Daarnaast is het afval per medewerker en student gedaald, wat er ook toe geleid heeft dat de totale afvalstroom is gedaald . De UM heeft in 2015 als een van de eerste grote instellingen in Maastricht het ‘Maastrichts …