Een geslaagd UM Dinner 2023
Gisteren vond het exclusieve UM Dinner plaats met als thema ‘Jong Talent en Innovatie’. Jaarlijks nodigt de UM gerenommeerde Limburgse bedrijven, professoren en externe gasten uit voor een exclusief diner. Ruim 150 gasten kwamen samen in de prachtige Feestzaal van het Provinciehuis Limburg om de banken met elkaar en met de universiteit te versterken tijdens een bijzondere avond met inspirerende gastsprekers.
Jong Talent en Innovatie Award
Het jaarlijkse diner is niet alleen een ideale gelegenheid om de banden te versterken met waardevolle relaties uit de regio, maar helpt ook het belangrijke onderzoek aan de UM weer een mooie stap vooruit. In 2022 werd het concept in een nieuw jasje gestoken, wat dit jaar wederom een succes bleek. In plaats van één keynote speaker uit te nodigen, gaven we het podium aan de drie jonge, veelbelovende academici Thomas Butterworth, Kay Deckers en Marie-Christine Fregin. In een korte pitch vertelden zij over hun innovatieve projecten rondom de thema’s plasmatechnologie, risicoreductie van dementie en de implementatie van AI op de werkvloer. Iedere tafel bracht een unanieme stem uit. Kay Deckers mocht de eerste prijs van €10.000 in ontvangst nemen.
‘Het is van groot belang dat onze talentvolle wetenschappers hun innovatieve ideeën kunnen delen met het executive kader van impactvolle bedrijven, aangezien deze bedrijven vaak over ‘de middelen’ beschikken om deze ideeën ook echt in daden om te zetten. En het geeft mij veel voldoening, dat we daar als Fonds met dit event een steentje aan bij kunnen dragen!’ – Bouwien Janssen, directeur Universiteitsfonds Limburg
Wij bedanken alle gasten en UM-afgevaardigden voor hun komst, het Provinciehuis Limburg, FOXX AV leverancier voor hun donatie aan het Fonds, Kaneman Entertastement voor wederom een bijzondere smaakbeleving, en alle deelnemende bedrijven:
Academische Werkplaats Ouderenzorg Limburg, APG, BASF Vegetable Seeds, Boels Zanders Advocaten, Boston Scientific, Brightlands, CBS, DSM Nederland, Equans, Gemeente Maastricht, ING, LIOF, Maastricht UMC+, Maastricht University, Rabobank, RO Groep, SABIC, Siemens Healthineers, UMIO, VDL Nedcar bv
Lees ook
-
Het Societal Impact Project
Het Societal Impact Project stimuleert de autonome motivatie van studenten om te werken aan maatschappelijk relevante problemen. Een van de onderwerpen dit jaar is vaping.
-
Vaccinatiepromotiebeleid voor COVID-19
Twee onderzoekers van de Universiteit Maastricht spelen een sleutelrol bij het vertalen van onderzoek naar aanbevelingen voor het vaccinatiebeleid voor COVID-19: Timo Clemens, universitair hoofddocent health policy and governance, en Inge van der Putten, universitair docent bij de vakgroep Health...
-
Het vernieuwd curriculum van Healthcare Policy, Innovation and Management
De Authentieke Professionele Taken van het masterprogramma zijn verankerd in het curriculum, maar de programma-coördinatoren vinden het wel belangrijk dat studenten aan hun eigen pad kunnen werken. Dat gebeurt door electives of keuzeblokken aan te bieden en personaliseer je een deel van je opleiding...