Zoekresultaten
- indivtbc.pdf (400.4 kB, PDF)… but simply hold the line for an employee. Please clearly state that you wish to make an appointment for the compulsory TB-test for non-EU-citizens. Once the appointment is made, you can travel there by train. For the most current itinerary, please visit www.ns.nl (English version available, select “From: Maastricht” and “To: Roermond”). A return ticket costs approximately € 20. The address is Notenboomlaan 62, 6042 AW, Roermond. Please do not forget to bring the following: 1. The completed …
- Curriculum LAW Bachelor Fiscaal Recht 2021-2022.pdf (126.17 kB, PDF)… Professionele Ontwikkeling 1 Full course description De leergang professionele ontwikkeling (of LPO) is een leergang waarin je, alleen en samen met een groep medestudenten, werkt aan studievaardigheden, samenwerken, feedback geven en krijgen, communiceren, persoonlijk leiderschap en wereldburgerschap. Elk van deze vaardigheden zijn essentieel om te slagen als student in deze opleiding en om je voor te bereiden op je toekomstige carrière. Tijdens deze LPO houd je een portfolio bij van het werk … Professionele Ontwikkeling 2 Full course description De leergang professionele ontwikkeling (of LPO) is een leergang waarin je, alleen en samen met een groep medestudenten, werkt aan studievaardigheden, samenwerken, feedback geven en krijgen, communiceren, persoonlijk leiderschap en wereldburgerschap. Elk van deze vaardigheden zijn essentieel om te slagen als student in deze opleiding en om je voor te bereiden op je toekomstige carrière. Tijdens deze LPO houd je een portfolio bij van het werk … Professionele Ontwikkeling 3 Full course description De leergang professionele ontwikkeling (of LPO) is een leergang waarin je, alleen en samen met een groep medestudenten, werkt aan studievaardigheden, samenwerken, feedback geven en krijgen, communiceren, persoonlijk leiderschap en wereldburgerschap. Elk van deze vaardigheden zijn essentieel om te slagen als student in deze opleiding en om je voor te bereiden op je toekomstige carrière. Tijdens deze LPO houd je een portfolio bij van het werk …
- UM SEP Report 2021.pdf (1.09 MB, PDF)… 7 The PhD programme has a duration of four years and consists of methodological, statistical and academic courses from the Research Master, as well as a skills course on how to write a research proposal. Next to that, the first year has mandatory workshops on research ethics and research data management, as well as training sessions on presentation and poster skills. Furthermore, PhD-candidates and their supervisors jointly write a Training and Supervision Plan (TSP). The second year has workshops … Financial Accounting EY Visibility We used information available in Altmetric to report on the media exposure of SBE research. One of the most visible SBE researchers is Prof. Paul Smeets with his research into happiness. His publication ‘Buying time promotes happiness’ published in the Proceedings of the National Academy of Sciences (PNAS) in 2017, was mentioned in 241 news stories from 162 outlets (mainstream media). His study was mentioned in the BBC news, TIME magazine, Forbes, the … Wetzels, Journal of Retailing, 2015 (153 citations) In addition, 98 SBE publications are mentioned in policy reports and 21 publications are mentioned in Wikipedia. The Dutch Prime Minister joined one of SBE's student tutorial groups (‘Online working visit’ Prime Minister Rutte at Maastricht University - news - Maastricht University). https://www.maastrichtuniversity.nl/news/%E2%80%98digitaal-werkbezoek%E2%80%99-premier-rutte-aan-universiteit-maastricht …
- het_ondernemerspension_interimrapport.pdf (539.84 kB, PDF)… kan worden verruimd tot alle in extern beheer gehouden pensioenverplichtingen. Dit laatste kan op eenzelfde wijze worden verdedigd als het belangrijkste argument voor de introductie van het huidige artikel 3.27 Wet IB 2001, te weten het feit dat de liquiditeiten de onderneming hebben verlaten.22 2.2.3 Waardeoverdracht naar uitvoerder van pensioen in extern eigen beheer De Hoge Raad heeft beslist dat een waardeoverdracht naar de uitvoerder van een pensioen in extern eigen beheer geschiedt op basis … dat het rendement op de ingelegde premies gelijk is aan het rendement op de separate beleggingen. In dat geval is de verplichting zowel fiscaal als commercieel steeds gelijk aan de waarde van de separate beleggingen. Deze oplossing vergt wel een liquiditeitsoffer van de BV. Het vermogen is niet meer beschikbaar voor de BV. Deze variant mist dus een van de grote voordelen van eigen beheer. Namelijk om het pensioenvermogen ter beschikking te stellen aan de onderneming. Nadere aandacht vraagt de … voorstel van de Commissie Van Soest inmiddels is weggevallen. Het argument om een pensioenreserve voor te stellen, was de achterstelling van zelfstandig ondernemers ten opzichte van werknemers. Doordat de lijfrentepremieaftrek inmiddels als een communicerend vat werkt met het werknemerspensioen, is er van achterstelling al lang geen sprake meer. Zoals Dietvorst aangaf, ligt de zwakte van de voorgestelde pensioenreserve besloten in het feit dat niet een adequate oudedagsvoorziening centraal heeft …
- commissie_ondernemingspensioen_final.pdf (488.92 kB, PDF)… kan worden verruimd tot alle in extern beheer gehouden pensioenverplichtingen. Dit laatste kan op eenzelfde wijze worden verdedigd als het belangrijkste argument voor de introductie van het huidige artikel 3.27 Wet IB 2001, te weten het feit dat de liquiditeiten de onderneming hebben verlaten.22 2.2.3 Waardeoverdracht naar uitvoerder van pensioen in extern eigen beheer De Hoge Raad heeft beslist dat een waardeoverdracht naar de uitvoerder van een pensioen in extern eigen beheer geschiedt op basis … dat het rendement op de ingelegde premies gelijk is aan het rendement op de separate beleggingen. In dat geval is de verplichting zowel fiscaal als commercieel steeds gelijk aan de waarde van de separate beleggingen. Deze oplossing vergt wel een liquiditeitsoffer van de BV. Het vermogen is niet meer beschikbaar voor de BV. Deze variant mist dus een van de grote voordelen van eigen beheer. Namelijk om het pensioenvermogen ter beschikking te stellen aan de onderneming. Nadere aandacht vraagt de … voorstel van de Commissie Van Soest inmiddels is weggevallen. Het argument om een pensioenreserve voor te stellen, was de achterstelling van zelfstandig ondernemers ten opzichte van werknemers. Doordat de lijfrentepremieaftrek inmiddels als een communicerend vat werkt met het werknemerspensioen, is er van achterstelling al lang geen sprake meer. Zoals Dietvorst aangaf, ligt de zwakte van de voorgestelde pensioenreserve besloten in het feit dat niet een adequate oudedagsvoorziening centraal heeft …
- Algemene voorwaarden UM SPORT academisch jaar 2023-2024- definitieve versie.pdf (477.94 kB, PDF)… voorgenomen wijzigingen van tevoren op genoegzame wijze aankondigen. 2. UM SPORT streeft ernaar om in geval van afwezigheid van docenten voor vervanging te zorgen. Indien een les of een programma uitvalt of geen doorgang kan vinden, wordt dit gecommuniceerd via MyUSC, e-mail, nieuwsbrief en/of social media. Een restitutie van het Lidmaatschaps- of Abonnementsgeld is in een dergelijk geval niet mogelijk. 3. Wijzigingen in de NAW-gegevens van een Klant zullen door de Klant tijdig aan UM SPORT worden doorgegeven via de klantenservice van UM SPORT. 4. UM SPORT is gerechtigd deze Algemene Voorwaarden eenzijdig te wijzigen. De wijzigingen zullen drie (3) maanden voor de inwerkingtreding daarvan worden gecommuniceerd aan de Klant via de UM SPORT website, e-mail, nieuwsbrief en/of social media. In geval van wijziging van de Algemene Voorwaarden kan de Klant binnen een (1) maand na bekendmaking van de wijzigingen de Overeenkomst tussentijds opzeggen en zal …
- Algemene voorwaarden UM SPORTS - definitieve versie - februari 2025_0.pdf (166.29 kB, PDF)… voorgenomen wijzigingen van tevoren op genoegzame wijze aankondigen. 2. UM SPORTS streeft ernaar om in geval van afwezigheid van docenten voor vervanging te zorgen. Indien een les of een programma uitvalt of geen doorgang kan vinden, wordt dit gecommuniceerd via MyUSC, e-mail, nieuwsbrief en/of social media. Een restitutie van het Lidmaatschaps- of Abonnementsgeld is in een dergelijk geval niet mogelijk. 3. Wijzigingen in de NAW-gegevens van een Klant zullen door de Klant tijdig aan UM SPORTS worden doorgegeven via de klantenservice van UM SPORTS. 4. UM SPORTS is gerechtigd deze Algemene Voorwaarden eenzijdig te wijzigen. De wijzigingen zullen drie (3) maanden voor de inwerkingtreding daarvan worden gecommuniceerd aan de Klant via de UM SPORTS website, e-mail, nieuwsbrief en/of social media. In geval van wijziging van de Algemene Voorwaarden kan de Klant binnen een (1) maand na bekendmaking van de wijzigingen de Overeenkomst tussentijds opzeggen en zal …
- Algemene voorwaarden UM SPORT academisch jaar 2023-2024- definitieve versie.pdf (485.94 kB, PDF)… voorgenomen wijzigingen van tevoren op genoegzame wijze aankondigen. 2. UM SPORT streeft ernaar om in geval van afwezigheid van docenten voor vervanging te zorgen. Indien een les of een programma uitvalt of geen doorgang kan vinden, wordt dit gecommuniceerd via MyUSC, e-mail, nieuwsbrief en/of social media. Een restitutie van het Lidmaatschaps- of Abonnementsgeld is in een dergelijk geval niet mogelijk. 3. Wijzigingen in de NAW-gegevens van een Klant zullen door de Klant tijdig aan UM SPORT worden doorgegeven via de klantenservice van UM SPORT. 4. UM SPORT is gerechtigd deze Algemene Voorwaarden eenzijdig te wijzigen. De wijzigingen zullen drie (3) maanden voor de inwerkingtreding daarvan worden gecommuniceerd aan de Klant via de UM SPORT website, e-mail, nieuwsbrief en/of social media. In geval van wijziging van de Algemene Voorwaarden kan de Klant binnen een (1) maand na bekendmaking van de wijzigingen de Overeenkomst tussentijds opzeggen en zal …
- 1421 - HAP - Healthy In Maastricht - EN - DEF.pdf (2.27 MB, PDF)… in Maastricht and the surrounding area can be found on the website hapmaastricht.nl under the heading Students and Expats. • In case of a medical emergency outside office hours, you can contact the ‘Huisartsen Spoedpost’. For more information, visit: hapmaastricht.nl. Good luck with your study! More information about health issues: General practices …
- mod0319_wop.pdf (2.45 MB, PDF)… • Courses on methodology and statistics (min. 30 ECTS) • Knowledge of psychology (min. 70 ECTS) • English proficiency (min. level IELTS 6.5) • CV, motivation letter, transcript of grades • Deadline for application: April 1st, 2019 For more information visit the stand ‘Application & Admission’ at the information market Admission Requirements one-year master Bachelor's degree Remarks Dutch University Bachelor Psychology Admissible Non-Dutch University Bachelor Psychology Check by Board of Admissions … relevant to the Master's specialisation of your choice; • You are requested to write a one-page motivation letter which specifies why you want to follow the master’s programme of Psychology and the specialisation of your choice. For more information visit the stand ‘Application & Admission’ at the information market Questions? (Feel free to send them later via e-mail) Thanks for your attention! …